Thị trường xuất khẩu lao động hàn quốc hiện nay là một thị trương thu hút khá nhiều lao động Việt Nam . Tuy nhiên để đi xuất khẩu lao động hàn quốc người lao động cần phải trải qua nhiều thủ tục rườm rà và không gây ít khó khăn cho người lao động có ý định đi hàn quốc làm việc.
Để giúp người lao động cảm thấy dễ dàng trong việc làm thủ tục xuất khẩu lao động hàn quốc , chúng tôi sẽ viết cho mọi người một bài tổng hợp quy trình làm thủ tục xuât khẩu lao động hàn quốc một cách chi tiết nhất.

Điều cần làm khi xuất khẩu lao động hàn quốc.
- Học tiếng: lao động phải học tiếng Hàn để tham gia kỳ thi kiểm tra do Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội phối hợp cùng Bộ lao động Hàn Quốc tổ chức.

- Tham gia kiểm tra tiếng Hàn: Ngày kiểm tra và thời gian tiếp nhận đăng ký kiểm tra Tiếng Hàn sẽ đăng trên Đài Truyền Hình Việt Nam, tại website: www.molisa.gov.vn,www.dolab.gov.vn, www.ttldnnvietnam.gov.vn. Những lao động muốn tham gia phải đến đăng ký tại địa điểm do Sở LĐTBXH địa phương thông báo.

chi phí xuất khẩu lao động hàn quốc mới nhất hiện nay.
- Lệ phí kiểm tra tiếng Hàn là 17 USD/người. Khi đăng ký tham gia kiểm tra tiếng Hàn, lao động phải đăng ký ngành dự tuyển. Hàn Quốc sẽ tiếp nhận lao động Việt Nam trong những ngành sau: Xây dựng, chế tạo sản xuất, nông nghiệp-chăn nuôi, nuôi trồng và đánh bắt thủy sản.

Lao động nên xem xét về khả năng, kinh nghiệm, trình độ chuyên môn, sức khỏe và tay nghề của mình để cân nhắc trong việc đăng ký ngành nghề phù hợp vì khi đăng ký rồi thì ngành đăng ký sẽ không được thay đổi nữa.

Kết quả kiểm tra tiếng Hàn sẽ được thông báo cho Sở Lao động-Thương binh và Xã hội và đăng trên website của Bộ Lao động-Thương binh và Xã Hội. Lao động sẽ được lấy từ điểm cao xuống thấp để làm hồ sơ đăng ký dự tuyển gửi sang cho Hàn Quốc.

- Nộp hồ sơ đăng ký dự tuyển chương trình EPS: sau khi kiểm tra tiếng Hàn và đạt yêu cầu, lao động mua hồ sơ đăng ký dự tuyển tại Sở Lao động -Thương binh và Xã Hội để kê khai, bổ sung những giấy tờ cần thiết.

Sau khi nộp hồ sơ lao động phải chờ chủ lao động tại Hàn Quốc lựa chọn, những lao động được chọn sẽ được trung tâm lao động ngoài nước gửi công văn thông báo cho Sở Lao động-Thương binh và Xã hội và thông báo trực tiếp cho lao động để lao động tham gia khóa bồi dưỡng kiến thức và chuẩn bị các khoản chi phí xuất khẩu lao động Hàn Quốc.

- Đóng phí tham gia khóa bồi dưỡng kiến thức: Sau khi nhận được thông báo trúng tuyển, lao động nộp 630USD theo quy định. Số tiền này sẽ được dùng để trang trải chi phí mua vé máy bay, làm visa, đào tạo bồi dưỡng kiến thức cần thiết, tuyển chọn và xử lý hồ sơ của lao động.

- Thủ tục xuất cảnh : Trung tâm lao động ngoài nước sẽ trực tiếp hướng dẫn cho lao động những thủ tục cần thiết và đưa lao động ra sân bay Nội Bài để chuẩn bị xuất cảnh, khi sang Hàn Quốc lao động sẽ được cán bộ phụ trách đón tại sân bay Hàn Quốc.

- Khi đi lao động phải nộp và mang theo những khoản tiền sau: 280.000 đồng tiền mua trang phục mùa hè, 300.000 đồng mua trang phục mùa đông, 100.000 đồng nộp quỹ hỗ trợ xuất khẩu lao động, 500USD mang sang Hàn Quốc để mua bảo hiểm rủi ro và bảo hiểm hồi hương.

Trên đây là những tổng hợp của chúng tôi về thủ tục cần làm trước khi xuất khẩu lao động hàn quốc và đặc biệt là chi phí xuất khẩu lao động hàn quốc trong năm 2017 .
Hi vọng qua bài viết này , mọi người sẽ có một cái nhìn tổng thể về thị trường xuất khẩu lao động hàn quốc.